Pourquoi j'ai créé ce site
Pour vous faciliter l'analyse de mon profil dans votre phase de sourcing
Son contenu se concentre essentiellement sur la description de mes compétences clés acquises, et sur des témoignages pour illustrer mes aptitudes (soft skills).
Il doit vous permettre d’évaluer plus finement la pertinence de mon profil avec les exigences des missions qui pourraient m’être confiées.
Pour vous proposer une alternative au recrutement longue durée d’un cadre expérimenté.
Le contexte économique actuel rend indispensable l’optimisation de toutes les ressources de l’entreprise. Il exige des entreprises une agilité organisationnelle permanente engendrant souvent la nécessité de réduire leur structure pour maintenir leur compétitivité. Cette réalité génère des coûts RH induits élevés, liés notamment aux ruptures de contrats à durée indéterminée à envisager pour les cadres concernés.
Elle ne doit cependant pas être un frein à l’embauche de cadres expérimentés. L’alternative que je vous propose est celle d’accepter également des contrats sur une période plus courte.
